Hemofarm kontinuirano brine o zdravlju svojih zaposlenih kroz:
1. Direktno ulaganje u zaštitu na radu i zdravlje zaposlenih za:
periodične lekarske preglede zaposlenih na radnim mestima sa povećanim rizikom i na kojima se staž računa sa uvećanim trajanjem
redovne šestomesečne sanitarne preglede
redovne oftalmološke preglede
saradnju sa specijalistima medicine rada (kroz zdravstvene preglede, preglede mesta rada, učešće kod izrade procena rizika, stručnu pomoć i dr.)
osposobljavanje zaposlenih za pružanje prve pomoći
ispitivanje uslova radne sredine, preglede i ispitivanja opreme za rad, kao i preglede i ispitivanja sredstava i opreme lične zaštite
nabavku radne odeće i opreme za ličnu zaštitu
postavljanje oznaka za bezbedan i zdrav rad, kao i izradu horizontalne i vertikalne saobraćajne signalizacije
2. Indirektna sredstva poslodavca kroz Fond solidarnosti i dopunsko zdravstveno osiguranje:
pokrivanje troškova specijalističkih i laboratorijskih pregleda, lekova i lečenja, operacija, ortopedskih pomagala
finansiranje rada sportskih sekcija i kontinuirane rekreacije zaposlenih (kroz zakup prostora, nabavku opreme i rekvizita)
pomoć zaposlenom zbog bolesti i bolovanja dužeg od 6 meseci
pomoć zaposlenom za rođenje i usvojenje deteta, pomoć samohranim roditeljima i slično
pomoć zaposlenom prilikom smrti člana uže porodice