Ovaj web sajt koristi kukije i slične tehnologije da pruži najbolju moguću funkcionalnost i prikaže sadržaje u skladu sa vašim interesima na našem sajtu i društvenim mrežama.
Mi poštujemo vašu privatnost i procesuiramo podatke samo u marketinške i funkcionalne svrhe ukoliko nam date vaš pristanak klikom na "Prihvatam".
Vaša podešavanja vezana za kukije možete izmeniti u bilo kom trenutku klikom na podešavanja privatnosti.

Uslovi korišćenja
Obaveštenje o privatnosti
Podešavanja
Ovaj web sajt koristi kukije i slične tehnologije da pruži najbolju moguću funkcionalnost i prikaže sadržaje u skladu sa vašim interesima na našem sajtu i društvenim mrežama.
Mi poštujemo vašu privatnost i procesuiramo podatke samo u marketinške i funkcionalne svrhe ukoliko nam date vaš pristanak klikom na "Prihvatam".
Vaša podešavanja vezana za kukije možete izmeniti u bilo kom trenutku klikom na podešavanja privatnosti.

Uslovi korišćenja
Obaveštenje o privatnosti
This cookie is used for system purposes only and does not track user actions. It is required for normal functioning of this web site.
Ovo je usluga web analitike.
Kompanija koja obrađuje podatke
  • Google Ireland Limited
  • Google Building Gordon House, 4 Barrow St, Dublin, D04 E5W5, Irska
Svrha podataka
  • Marketing
  • Reklama
  • Web analitika
Korišćene tehnologije
  • Kolačići
  • Piksel tagovi
Atributi podataka
  • IP adresa (anonimna)
  • Informacije o pretraživaču (vrsta pretraživača, stranice sa referencama/izlazima, datoteke pregledane na našem sajtu, operativni sistem, pečat datum/vreme i/ili podaci o putanji klikova)
  • Podaci o upotrebi (prikazi, klikovi)
Prikupljeni podaci
Ova lista predstavlja sve (lične) podatke koji su prikupljeni ovom uslugom ili kroz korišćenje ove usluge.
  • IP adresa
  • Datum i vreme posete
  • Podaci o korišćenju
  • Putanja klikova (biranja)
  • Ažuriranja aplikacija
  • Informacije o pretraživaču
  • Informacije i uređaju
  • JavaScript podrška
  • Posećene stranice
  • URL referer
  • Preuzimanja
  • Flash verzija
  • Informacije o lokaciji
  • Kupovna aktivnost
  • Vidžet interakcije
Pravni osnov
  • U daljem tekstu je naveden pravni osnov za obradu ličnih podatka u skladu sa Članom 6 I 1 GDPR.
  • Član 6 (1) (a) GDPR
Mesto obrade podataka
  • Republika Srbija
Period zadržavanja podataka
  • Ovi podaci će biti izbrisani čim više ne budu potrebni za svrhu obrade.
Strana koja prima podatke
  • Alphabet Inc.
Ovo je tehnologija praćenja koju nudi Facebook i koju koriste drugi Facebook servisi poput Facebook Custom Audiences.
Kompanija koja obrađuje podatke
  • Facebook Ireland Limited
  • 4 Grand Canal Square, Grand Canal Harbour, Dublin, D02, Irska
Svrha podatka
  • Reklama
  • Marketing
  • Retargetiranje
  • Analiziranje
  • Praćenje
Korišćene tehnologije
  • Kolačići
Atributi podataka
  • Podaci specifični za piksel
  • Http-zaglavlje
  • Opcioni parametri
Prikupljeni podaci
Ova lista predstavlja sve (lične) podatke koji su prikupljeni ovom uslugom ili kroz korišćenje ove usluge.
  • ID Facebook korisnika
  • Informacije o pretraživaču
  • Podaci o korišćenju
  • Informacije o uređaju
  • Neosetljivi prilagođeni podaci
  • URL referer
  • ID piksela
  • Informacije o lokaciji
  • Podaci specifični za piksel
  • Ponašanje korisnika
  • Pregledane reklame
  • Interakcije sa reklamama, uslugama i proizvodima
  • Marketing informacije
  • Pregledan sadržaj
  • IP adresa
Pravni osnov
  • U daljem tekstu je naveden pravni osnov za obradu ličnih podatka u skladu sa Članom 6 I 1 GDPR.
  • Član 6 stav 1 s. 1 lit. a GDPR
Mesto obrade podataka
  • Republika Srbija
Period zadržavanja podatka
  • Ovi podaci će biti izbrisani čim više ne budu potrebni za svrhu obrade.
Strana koja prima podatke
  • Facebook Inc.
Rodna ravnopravnost je već dugo deo naše svakodnevnice i garancija naših dobrih poslovnih rezultata
08. mart 2023.
U kompaniji Hemofarm žene čine većinu zaposlenih, čak 54,5% od ukupnog broja, dok 64% liderskih pozicija u kompaniji zauzimaju žene. Na Međunarodni dan žena, 8. marta, upravo o temi ravnopravnosti, jednakih šansi za sve, i svom karijernom putu, razgovarala je Sanda Savić, senior direktorka Korporativnih poslova i komunikacija u ovoj kompaniji.

Prema njenim rečima, podaci o procentima žena u Hemofarmu najbolja je potvrda da je rodna ravnopravnost već dugo deo svakodnevnice i garancija dobrih poslovnih rezultata, a i ona sama je uvek birala kolektive u kojima se rodna ravnopravnost podrazumevala i negovala. Kako kaže, možda najveći, ali i najizazovniji poslovni potez koje je učinila u svojoj dosadašnjoj karijeri bio je trenutak kada je posle mnogo godina rada u medijima, u radio i TV novinarstvu, odlučila da pređe u farmaceutsku korporaciju.

„Nastavila sam i dalje da se bavim medijima, ali sa drugačije pozicije, sada sa one druge strane. Nova pozicija i novo iskustvo dalo mi je prostora za razvoj i učenje na potpuno nove načine. I ta priča se i dalje nastavlja, jer zaista je tačno da učimo i razvijamo se dok smo živi. Svakako, kada se bavite ovako dinamičnom profesijom, neminovno je da ste uvek suočeni sa različitim izazovima, ali sam ja za to dobro ’istrenirana’ tokom dugogodišnjeg rada u elektronskom mediju. U svom sadašnjem radu najponosnija sam na kampanje Fondacije Hemofarm, kao što su podrška mentalnom zdravlju i doniranju organa“, ističe Sanda Savić.

S obzirom na to da žene često imaju ulogu da budu stub i oslonac porodice, dobre partnerke, posvećene majke, odgovorne koleginice, a da ne izgube svoju ženstvenost i vode računa o svom izgledu, sagovornica ističe da je i u ovom slučaju Hemofarm partner ženama, jer nudi čitav niz proizvoda koji su važni u prevenciji i održavanju zdravlja i lepote.

„Upravo naš proizvod Thiomucase je pravo rešenje za ono sa čime se mnoge žene muče, a to je celulit. Thiomucase je najprodavaniji anticelulit proizvod u Srbiji prema podacima IQVIA, i dokaz da je kompanija u kojoj radim pravi saveznik žena“, ističe ona.

Pored svoje primarne delatnosti, kompanija Hemofarm usmerena je i na brojne društveno-odgovorne projekte, a neki od njih namenjeni su specijalno ženama.

„Jako je važno da podržimo žene koje tek ulaze u svet biznisa. Jedan od najlepših delova mog posla je mentorski program sa mladim ženama. Hemofarm je, pored brojnih projekata, razvio i jedan novi program mentorstva ’Jedinstvena i važna’, namenjen ženama u biznisu u Srbiji, Bosni i Hercegovini i Crnoj Gori, koje imaju ambiciju da napreduju u svom profesionalnom razvoju. Mentorke su moje koleginice iz različitih sektora, koje će pružiti kontinuiranu podršku preduzetnicama tokom trajanja programa. Duga tradicija ženskog liderstva u Hemofarmu iznedrila je znanje koje je potrebno kako bi jedan ovakav program doneo vrednost svakoj preduzetnici i omogućio joj rast u smeru koji želi. Kada govorimo o raznolikosti, govorimo i o jedinstvenosti, a kod nas svako može biti ono što jeste, jer ono što naše ljude čini jedinstvenim, čini i nas jedinstvenim.“



Što se tiče polemike o tome da li su kao menadžeri uspešnije žene ili muškarci, Sanda Savić smatra da nema razlike između žena i muškaraca na rukovodećim pozicijama.

„Mi se merimo po svojim sposobnostima, motivaciji, karakterima. Na neki način, svi biramo svoj put i nekad uspemo ili ne. Svaka od nas se bori za svoj položaj, ali ne samo zato što smo žene, već zato što imamo ambiciju, viziju, planove i zato što želimo da uradimo nešto sa našim profesionalnim životima. Neravnopravnosti koje su danas prisutne dosta su sofisticiranije u odnosu na ranije periode. Ravnopravnost je danas veoma važna i svako pametno društvo ili kompanija to neguje. Ukoliko imate snažnu i ostvarenu ženu, to je dobitak za svaku zajednicu“, smatra ona.

Njen savet mladim ženama koje se nalaze na početku svoje karijere, a imaju ambiciju da se popnu do najviših pozicija jeste uvek sačuvaju svoju posebnost i odlike.

„Ali, onog trenutka kada uđu u bilo koje poslovno okruženje, trebalo bi pre svega da imaju ambiciju, da rade na sebi, da se usavršavaju, jer ništa više nije zadato ili dato zauvek. Svaka uspešna žena svakog dana mora da bude spremna da uči, da se menja, da ima otvoren um i da je spremna da čuje i da vidi. Uvek je najteže kada nešto moramo da promenimo kod sebe. U svemu tome je važna još jedna stvar, a to je da negujemo žensku solidarnost. Da budemo više podrška jedna drugoj.“

Takođe, ona priznaje da joj nije bilo sasvim jednostavno da kao ženi menadžeru uskladi privatnu i poslovnu sferu.

„Pošto sam jedno vreme provela na poziciji glavnog i odgovornog urednika informativnog programa elektronskog medija u Srbiji, to je podrazumevalo da sam stalno na telefonu, zauzeta brojnim obavezama, a sa druge strane nosilo je i frustraciju, jer nisam mogla uvek u potpunosti da se posvetim deci i porodici. Ali, sve je to ipak moguće. Lep, možda najlepši deo našeg tradicionalističkog društva je velika podrška koju imate od porodice. Za mene, moja majka je moj stub i moja ogromna podrška i verujem da svi imamo tu podršku porodice, koje je ponekad neophodna.“

Što se tiče definicije uspešne žene, za senior direktorku korporativnih poslova i komunikacija u kompaniji Hemofarm uspešna žena je, pre svega, zadovoljna, nasmejana, srećna.

„Svaki dan u životu je novi trenutak, nova prilika da uradimo nešto za sebe, za druge, i zato moja poruka je uvek – uhvati trenutak. On je sada i nema reprizu. Uhvati se u koštac sa njim, i budi uverena da ćeš uvek izaći kao pobednik. To je po meni i odlika jedne uspešne žene, a kao takva, može da postigne mnogo toga u životu. Verujem u stav da su svi naši limiti samo odraz naših limitiranih vizija“, zaključuje Sanda Savić.

Preuzeto sa Blic.rs